毕业生入职烟草后晒出工资单,公积金是“亮点”,谁羡慕了我不说
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(毕业生入职烟草后晒出工资单,公积金是“亮点”,谁羡慕了我不说)
导语:公务员的工作稳定,但是国考的竞争压力,真不是一般人能“上岸”的,大厂的工作高薪,但近两年大厂纷纷裁员,而且大厂的“996”,也让人望而却步。
对于大学生而言,其实现在最好的选择就是国企,国企虽然没有编制,但也非常稳定,薪资待遇即便不敌大厂,但也绝对能在行业里处于绝对的领先优势。
而提到国企,就不能不提最具代表性质的中国烟草了,一张中国烟草基层员工的工资单流出,或许和一些高薪大厂没法比,但各项福利待遇综合下来,还是收获了一众毕业生的羡慕。
入职烟草后晒出,公积金是“亮点”,谁羡慕了我不说
中国烟草不仅是一个非常具有代表性质的国企,也是大学生校招时的常客,每年都为毕业生们提供了非常多的就业岗位,一直以来也深受广大应届毕业生的喜爱。
但中国烟草的选拔却并不轻松,和公务员一样,中国烟草的校招也需要经过笔试+面试的双重考核,招录比虽然不至于像公务员那么夸张,但竞争压力其实也是不小的。
但高标准之下,往往也会回应好待遇,一位刚毕业入职中国烟草的毕业生晒出了自己的工资条,通过图片我们也能看到,这位同学的岗位工资6500元。
但除了岗位工资以外,还有住房补贴、绩效津贴、企业年金等等各种各样的额外收入,当然最让人羡慕的还是左边“”右边,不少网友表示,就这个公积金,就已经比很多刚毕业的大学生高了,最后杂七杂八加一起,这位同学的到手工资也超过万元了。
虽然这位同学并没有说明自己在什么城市,但是这个工资标准就算是在大城市来看,也算是能领先很多刚毕业的大学生了,如果是在二线城市,那这个工资,别说领先同龄人了,甚至已经超过大部分打工人了。
烟草公司的薪资待遇其实一直以来都是领先于很多行业的,但是没想到一个基层岗位就能达到这样的标准,这还不算年终奖,还不考虑这位同学未来在岗位上还可能会小有作为呢?看到这里,谁羡慕了我不说。
想要进入到烟草公司工作,这几个门槛,对于大学生来说都是不小的阻碍
一个基层岗位的员工,一个月都能开到万元,那么如果是领导级别或者是一些技术岗位的话,那薪资待遇就更不用说了,但如何才能顺利地跨越门槛,进入到烟草公司工作呢?
首先,应届生身份非常宝贵,像烟草这样的企业,最常见的招录方式就是校招,而校招的“铁门槛”就是,所以如果同学们想去烟草工作,一定要把握住自己的应届生身份,这是一个大前提。
其次,就是学历了,一般来说烟草的大部分岗位都要求本科学历,但当本科学历是门槛时,那就自然谈不上竞争优势了,所以考虑提升学历,也是进入到像烟草这类国企的一个非常重要的步骤。
最后,就是专业要对口了,烟草公司的最对口的专业往往也是招录人数最多的,也是最容易上岸的,所以报考烟草的话,农学生就已经是占了先机,另外像财务、左边法律右边、机械、计算机等岗位,也是国企招录的“万金油”,只不过有岗可报但竞争肯定更大。
不少城市的中国烟草校招还尚未结束,感兴趣的毕业生可以抓紧机会
中国烟草的校招往往是分城市自行进行招录的,所以现在也有不少城市的校招工作正在进行中,感兴趣的同学可以抓紧了解当地的招录信息,说不定机会正在等着你。
当然已经错过了今年春招的毕业生,也不必慌张,很可能九十月份时,企业还会组织一场秋招,有了一次失败的经历,也有了更长的备考时间,说不定这次就可以厚积薄发上,顺利上岸了也不一定。
笔者寄语:
知道中国烟草的薪资待遇不低,但是一个基层员工的薪资待遇就能达到月入过万,还是让很多毕业生狠狠地羡慕到了,但是羡慕归羡慕,想要让自己也成为其中之一,毕业生们还需付出实际行动才行。
尤其是一些尚未毕业的大学生,在学校里就应该有一些危机意识,努力提升自己的学历,提高自己的竞争力,这样才能在众多求职者中脱颖而出,做到挑选企业,而不是企业挑选自己。
话题讨论:你觉得中国烟草的薪资待遇如何?欢迎留言评论。
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